Calcula horas extras, recargos nocturnos, dominicales y festivos con base en el Código Sustantivo del Trabajo, Ley 2101 de 2021 y Ley 2466 de 2025. Todo el cálculo ocurre en tu navegador.
República de Colombia · Código Sustantivo del Trabajo
Ley 2466 de 2025 · Vigente abril 2026| Modalidad | Horas | Factor | Valor/hora con recargo | Subtotal |
|---|
Marco normativo: CST arts. 158–168 · Ley 2101/2021 · Ley 2466/2025 · Decreto 1072/2015
| Tipo de hora | Horario aplicable | % Recargo | Factor × hora ord. | Base legal |
|---|---|---|---|---|
| Recargo nocturno (jornada ordinaria) | 7 pm – 6 am * | +35% | ×1.35 | CST art. 168 n.1 |
| Hora extra diurna | 6 am – 7 pm * | +25% | ×1.25 | CST art. 168 n.2 |
| Hora extra nocturna | 7 pm – 6 am * | +75% | ×1.75 | CST art. 168 n.3 |
| Recargo dominical/festivo diurno (jornada ord.) | 6 am – 7 pm * | +80% † | ×1.80 | CST art. 179 · Ley 2466/2025 art. 14 |
| Recargo dominical/festivo nocturno (jornada ord.) | 7 pm – 6 am * | +80% + 35% = 115% | ×2.15 | CST arts. 168 + 179 (acumulados) |
| Hora extra diurna en dominical/festivo | 6 am – 7 pm * | +25% + 80% = 105% | ×2.05 | CST art. 168 n.4 |
| Hora extra nocturna en dominical/festivo | 7 pm – 6 am * | +75% + 80% = 155% | ×2.55 | CST art. 168 n.5 |
* Horario nocturno 7:00 pm – 6:00 am rige desde 25 de diciembre de 2025 (art. 10 Ley 2466, párr. 2). Antes: 9:00 pm – 6:00 am.
† Recargo dominical/festivo: 75% hasta jun-2025 → 80% desde jul-2025 → 90% desde jul-2026 → 100% desde jul-2027 (Ley 2466/2025 art. 14).
Divisor oficial (abr-2026): (44 h ÷ 6) × 30 = 220 h/mes — Concepto 16177, Mintrabajo, 8-ago-2023. Desde 15-jul-2026 la jornada baja a 42 h → divisor: (42÷6)×30 = 210 h/mes.
Jornada máxima legal: 44 h/semana desde jul-2025 (Ley 2101/2021). Máximo 2 h extras/día y 12 h extras/semana. El auxilio de transporte NO se incluye en la base de cálculo.